WEBデザイナーの求人情報｜デザイナーの求人は【Job Stage】で！
WEBデザイナーの募集 採用
募集職種
WEBデザイナー
WEBデザイナーの雇用形態
正社員（中途採用）
WEBデザイナーの募集の背景・理由
新戦力としてWEBデザイナーを募集致します！
WEBデザイナーの求める・歓迎するスキル・経験
【求める人物・スキル・経験】
MDCは、業種・業態・規模を問わず、様々なクライアント様のお仕事を
孫請けやひ孫請けではなく、殆ど直請けで請け負っている広告代理店です。
(戦略立案支援〜各種ブランディングツールの企画・開発〜プロモーション
までをワンストップで提供している広告代理店です)
またWEB制作会社や、デザイン会社でもないために
仕事はWEBデザイン、グラフィックデザイン等
案件の領域や種類も多岐に渡ります。
ゆえにスキルや経験、実績だけでなく
今回募集するポジションからも考慮すると
以下のようなスキルや経験、実績、及び、次の会社に求めること
がある方には向きませんので予めご了承の上、ご応募ください。
──
〈スキル面〉
グラフィックデザインのスキルや経験は豊富にあるが
WEBデザインのスキルや経験、実績は少ない。または無い。
〈職場特性〉
自社サイトを運営しているような会社のデザイナー職に就きたい。
特定の業種、業態に特化している会社のデザイナー職に就きたい。
特定の領域の仕事だけに専念できる職場で働きたい。
孫請け、ひ孫請けでデザインだけを行っている会社で
デザイン開発業務のみに専念できる職場で働きたい。
(ディレクション業務が殆ど不要な職場)
WEBデザイナーの仕事内容
WEBデザインおよびデザイン業務全般
今回求めるポジションのスタッフにおいては
ブランドコンサルタントや営業チームと連携し
以下の業務を行っていただきます。
■デザイナーとして
1) WEBデザイン
〈WEB開発業務について〉
マークアップの経験や知識を持っていたり、実務経験があれば
尚可ではありますが、基本的にマークアップ作業 (コーディング作業)は
システムスタッフが行います。
2) グラフィックデザイン
3) 上記2つの業務におけるディレクション業務
■制作チームのサブリーダーとして
A) 案件進行管理(スケジュール チェック、クオリティー チェック)
B) 制作チームメンバー管理、育成、指導
C) チーム改善施策の考案、及び、実行(社内稟議、社内調整含む)
〈上記3つの業務に関する補足事項〉
上記3つ(A〜C)の業務は主としてリーダーの業務となりますが
リーダーの参謀として上記3つも行っていただきます。
11月10日
